（记者 马怡宁） 9月17日，东风汽车2025年“上下同欲 聚力突破”全员劳动竞赛百日冲刺动员大会在公司总部召开，号召全体职工统一思想，坚定信心，以更加昂扬奋进的姿态冲刺100天，全力以赴完成年度目标任务。公司党委副书记、工会主席刘艳红，公司党委常委、总会计师冯长军出席会议。

会议指出，今年以来，面对严峻复杂形势，公司各级工会围绕生产经营重点、企业发展难点、改革创新重点，充分发挥劳动竞赛“传家宝”作用，组织开展“奋战300万、跃迁向新程”全员“七比七促”劳动竞赛，动员全体职工以竞赛促发展，以实干创价值，为企业整体经营回升向好注入了强劲动力。

会议要求，在公司上下锚定目标、干字当头，全力以赴实现转型发展新突破的重要节点，公司各单位要聚力营销突破，深入推进东风营销方式（DFSW），强化新媒体营销，提升市场战力；聚力创新提速，全力推动以市场为导向的产品创新，开展重大项目专项攻坚劳动竞赛，打造商品“领先一步”能力；聚力品质提升，发挥“三核六型”班组的拉动效应，大力开展群众性创新活动，提升绿色智能安全化水平；聚力提质增效，深化全价值链、全生命周期“算总账、算大账”的理念，强化全员成本意识，提升经营质效。

刘艳红强调，高质量完成全年目标任务时间紧、任务重。全体干部职工必须与公司站在一起、想在一起、干在一起，用实干实绩书写东风转型发展新篇章。公司各级工会要以百日冲刺劳动竞赛为抓手，为公司经营目标达成贡献力量。要统筹谋划、重点推进，提高竞赛精准度；强化管理、务求实效，提高竞赛有效度；广泛发动、丰富形式，提高竞赛参与度；典型引领、营造氛围，提高竞赛影响度；关心职工生活，倾听职工心声，让职工以饱满的精神状态投入到竞赛中，焕发出使命在肩、奋斗有我的精气神，为全面完成年度各项目标任务、实现公司转型发展新突破而努力奋斗。

会上，冯长军为奕派科技、东风商用车、东风股份、东风日产、智新科技、东风财务公司颁发战表。岚图汽车、郑州日产、智新科技作劳动竞赛经验分享。